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2024年度党员干部个人对照检查材料(精选文档)

时间:2024-01-03 09:05:02 对照材料 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2023年度党员干部个人对照检查材料(精选文档),供大家参考。

2023年度党员干部个人对照检查材料(精选文档)


根据本次组织生活会的安排,我结合自身实际,对照******关于严肃党内政治生活的重要指示精神,对照初心使命,对照人民群众的期待,深入进行党性分析,深度检视存在的问题,作如下对照检查,并接受支部和同志们的监督。

一、存在的主要问题

(一)认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,严守党的政治纪律和政治规矩,同以***同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护党中央权威和集中统一领导方面。对照'学懂弄通做实“要求,自己还存在不小的差距,主要体现在:一是理论武装不够深刻。虽然紧抓自身理论学习,但有时不能很好处理工作矛盾,导致主动跟进学习的能动性不够,出现'零打碎打“、'急学急用“的现象,把读书看报、开会记录、讲话引用当作学习方法,满足于一般性、概念化、碎片化学习过程,特别是对******治国理政的新思想、新理念、新战略理解不深,着眼实践理性思考、指导实际工作不够。二是政治素养站位还需进一步提升。有时受过去形成的一些惯性思维、习惯做法的影响,在筹划工作还不够细致,用政治大局统揽业务工作的能力还需要进一步提高。三是实践运用效果不理想。能够自觉把新思想、新理念融入工作实践,形成较好的工作思路,但用工作效果并不理想,在理解领会、转化运用方面还比较欠缺、不够灵活,用上级决策部署谋划推动工作效果还需提升,思维理念、抓建眼界还不够开阔,抓工作落实还存在发力不够、用力不准、效果不好等问题。

(二)贯彻落实党中央决策部署和省委工作安排上,主动承担自己应承担的工作任务,但对比自己的初心状态,感觉吃苦精神弱化了,工作责任心不强了,完成任务标准降低了,工作劲头、拼劲已经逐渐淡化。具体讲,一是抓工作力度不够。有时还存在一手软、一手硬的现象,缺乏一竿子到底精神。二是工作创新动力不足。在一定程度上缺乏闯劲、拼劲,缺乏抓铁有痕、踏石有印精神,精神状态有所懈怠,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些,虽有一些新想法,但也只停留在心动而无行动的状态。三是主动作为意识不强。实际工作中,很少主动去想办法、主动去解决问题、主动去推动工作,缺乏'螺丝钉“精神,离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。

(三)在完成中心的各项工作方面,能够认真履行职责,认真落实上级关于做好'六稳“'六保“工作的指示要求,积极做好采购、财务、后勤管理、人员管理等工作。但仍存在统筹落实效果不理想,面对新任务,没有创新的思路办法,有时存在顾此失彼的现象,筹划部署工作与实际结合不够紧密。

(四)学习贯彻党的十九届五中全会精神方面。...

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